郑山村民委员会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求具备责任心、团队精神和服务意识的人才，共同致力于提升村级治理水平。招聘岗位包括村委会助理、文秘等职位，要求具备良好的组织协调能力、沟通能力以及相关工作经验。欢迎热爱基层工作、愿意为村民服务的朋友踊跃报名，共同为郑山村的繁荣和发展贡献力量。加入我们，共创美好未来！

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式

随着乡村振兴战略的深入推进，郑山村民委员会为了更好地服务村民，提高村级治理水平，现面向社会广泛发布最新招聘信息，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为郑山村的繁荣和发展贡献力量。

招聘背景

郑山村民委员会位于美丽的郑山脚下，地理位置优越，人文底蕴深厚，为了更好地满足村民日益增长的需求，提高村级组织的工作效能，我们决定面向社会招聘优秀人才，充实村级工作力量。

招聘岗位及要求

1、村委会主任助理

岗位职责：

（1）协助村委会主任处理日常工作，参与村级事务的决策和管理；

（2）负责村民事务的协调与处理，推动村级各项工作的落实；

（3）负责村委会文件的起草、整理与归档；

（4）完成村委会交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，专业不限，优先考虑具有行政管理、公共管理等专业背景的人才；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力；

（3）具备较强的责任心和团队合作精神；

（4）熟悉办公软件操作，具备良好的团队协作精神。

2、村级事务协理员

岗位职责：

（1）协助村委会处理村民反映的问题，做好政策宣传与解释工作；

（2）参与村级环境卫生、文化体育等公共事务的协调与管理；

（3）负责村级活动组织策划，丰富村民文化生活；

（4）完成村委会交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）大专及以上学历，专业不限；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和服务意识；

（3）具备较强的责任心和团队精神；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

3、乡村振兴规划专员

岗位职责：

（1）负责郑山村乡村振兴规划的编制与实施；

（2）负责村级产业项目的规划、设计与推广；

（3）负责对接相关政府部门及企业资源，推动项目落地；

（4）完成村委会交办的其他工作任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、农村发展等相关专业；

（2）具备较强的项目规划、设计与实施能力；

（3）具备较强的资源整合能力和团队协作能力；

（4）有相关工作经验者优先考虑。

招聘流程

1、报名：请应聘者将个人简历发送至郑山村民委员会招聘邮箱；

2、资格审查：我们对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试；

3、面试：面试内容包括自我介绍、专业技能展示和综合素质评估等环节；

4、体检：通过面试的应聘者需参加体检，确保身体健康；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

福利待遇

1、薪资待遇：录用者将享受具有竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险；

3、带薪休假：享受带薪年假、病假等休假制度；

4、培训机会：提供在岗培训，提升个人能力；

5、其他福利：根据工作需要提供必要的劳动保护用品等。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内发送简历至招聘邮箱，过期无效；

2、应聘者需对所提供信息的真实性负责，如发现虚假信息，取消应聘资格；

3、应聘者请保持手机畅通，以便及时联系。

郑山村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为郑山村的繁荣和发展贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，郑山村将迎来更加美好的明天！

联系方式

郑山村民委员会地址：XXXXX省XXXXX市XXXXX区XXXXX街道XXXXX号

联系人：XXXXX

电话：XXXX-XXXX-XXXX

邮箱：[邮箱地址] （请将简历发送至该邮箱）

网址：[网站链接]（如有官方网站，请在此处提供链接） 。（注：根据实际情况填写联系方式） 郑重声明：本招聘信息长期有效。